Фундація Катерини Осадчої — благодійна організація, що виникла у відповідь на повномасштабне вторгнення для пошуку зниклих цивільних. Згодом допомога розширилась і на інші вразливі категорії населення.
Ми працюємо за трьома напрямами:
Пошук зниклих цивільних осіб.
Підтримка дітей, які залишились без батьків, зокрема розвиток сімейних форм виховання.
Профорієнтація підлітків із вразливих категорій населення.
2025 — це рік масштабування, і ми відкриваємо конкурс на дві позиції middle+ проєктних менеджерів, кожна з яких буде відповідати за проєкти «під ключ» у своїй тематичній сфері.
Кого ми шукаємо
Ми запрошуємо кандидатів на одну з двох проєктних ролей:
PM з досвідом у сфері захисту прав людини (дітей, вразливих груп, психосоціальних послуг, правозахисних ініціатив).
PM з досвідом у медіа/івент-індустрії (масштабні події, співпраця з медіа, міжнародні кампанії, проєкти з інфлюенсерами, тощо).
Обидві позиції мають спільні підходи до організації праці — висока самостійність, довіра, потужна підтримка команди.
Основні обов’язки
Повне управління проєктами в межах одного з напрямів Фундації.
Підготовка та реалізація плану проєкту: від запуску до фінального звіту.
Комунікація зі стейкхолдерами (включно з міжнародними партнерами, представниками влади, медіа, зірками).
Координація команди проєкту, підрядників, волонтерів.
Документальне супроводження проєктів (офіційні листи, звітність, бюджетування, документи донорам).
Участь у формуванні нових ініціатив, ідей, розширенні партнерської мережі.
Вимоги до кандидата
3+ роки досвіду у проєктному менеджменті (особливо в NGO або медіа/івент секторі).
Досвід реалізації масштабних ініціатив чи подій «під ключ».
Знання PM-інструментів (Google Workspace, CRM, управління бюджетом, підготовка презентацій та звітів).
Грамотна українська мова. Англійська — на робочому рівні (B1+) буде перевагою.
Висока мотивація до тематики Фундації. Для PM у сфері захисту — обов’язково глибоке розуміння соціальної тематики.
Ми цінуємо
Проактивність і включеність — ви не просто виконуєте задачі, а ініціюєте зміни.
Системність і самоорганізацію — вмієте працювати автономно та з командою.
Емпатію і відкритість — це важливо у роботі з вразливими темами і людьми.
Командність і лояльність — для нас люди — це не ресурси, а партнери в спільній справі.
Що ми пропонуємо
Гібридний full-time у Києві: 3 дні в офісі, 2 — дистанційно.
Контракт на 1 рік, з випробувальним терміном до 2 місяців.
Оформлення через ФОП або офіційне працевлаштування — на вибір.
Відпустка, лікарняні згідно із законодавством.
Можливість зростання до програмного менеджера.
Підтримка з боку бухгалтера, юриста, фахівця зі звітності, тощо.
Контакти з лідерами думок, зірками, топ-партнерами.
Mental health підтримка команди — в планах штатний психолог.
Класна атмосфера, де робота — це і спільна справа, і спільна відповідальність.
Як податися
Надішліть своє резюме та короткий супровідний лист на HR@fko.org.ua
(у темі листа вкажіть “Проєктний менеджер – Ваше ПІБ”).
У листі, будь ласка, вкажіть, яка з двох ролей вам ближча — захист чи медіа, — і чому саме.
Фінальний меседж
Ми будуємо команду, яка буде впливати на країну, працюючи в режимі “свобода + відповідальність”. Якщо це про вас — будемо раді знайомству.